CORPORATE & LABOR
企業法務・労働・刑事
企業・お店の身近な法務、契約書、顧問契約、債権回収、労務トラブル、刑事事件まで。福岡の弁護士として、幅広く対応します。
中小企業・個人事業主のための、身近な顧問弁護士。
会社や個人事業を営んでいらっしゃると、契約書のチェック、取引先からの未払い、従業員とのトラブル、商品クレーム、ネット上での誹謗中傷、知財・営業秘密の問題 ─ 大小さまざまな法律問題が日常的に発生します。
Hi法律事務所 福岡事務所は、福岡の地域企業・個人事業主の皆さまの「身近な顧問弁護士」として、日々の経営の中で生じる法律問題のご相談に対応しています。
Hi法律事務所の3拠点ネットワーク（大阪・神戸・福岡）を活かし、関西と九州にまたがる案件、複数拠点でのコンフリクト確認にもスピーディーに対応します。
企業法務で扱う主な業務
01
契約書の作成・チェック
業務委託契約・売買契約・賃貸借契約・秘密保持契約（NDA）・利用規約等の作成およびチェック。御社にとって不利な条項がないか、専門的に確認します。
02
債権回収
取引先からの売掛金・請負代金の未払い対応。内容証明郵便での催告から、支払督促・少額訴訟・民事訴訟・強制執行まで、段階的に対応します。
03
商取引トラブル全般
取引先との代金未払い、契約違反、商品クレーム、納品トラブル ─ 民事の交渉から訴訟まで、商取引上の紛争解決を代理します。
04
顧問契約
日常的に発生する法律相談に、電話・メール・面談で随時対応。月額顧問料でいつでもご相談いただける関係性を構築します。詳細はお問い合わせください。
05
労務トラブル対応
従業員との労務トラブル、解雇・退職をめぐる紛争、ハラスメント対応。事業者側の労務管理・規程整備から、紛争対応まで包括的にサポートします。
06
会社設立・事業承継・倒産
会社設立時の定款・契約書整備、事業承継、会社売却、廃業・法人破産まで。事業のライフサイクル全体をサポートします。
労働問題 ─ 労働者側・事業者側、どちらにも。
労働問題は、立場によって見える景色が大きく異なります。
労働者側からは「不当解雇」「未払い残業代」「ハラスメント」「退職強要」、事業者側からは「問題社員への対応」「労務管理」「就業規則」「労働組合対応」 ─ 私たちはどちらの立場でも、誠実にご相談に応じます。
ただし、同じ案件で両当事者の代理人を兼ねることはできません（利益相反）。事前にコンフリクトを確認の上でご相談を承ります。
労働問題で対応する主な業務
- 不当解雇への対応 解雇の有効性争い、地位確認請求、未払い賃金請求。労働審判・訴訟まで対応。
- 未払い残業代請求 タイムカード・業務記録から残業時間を立証し、未払い分を請求します。
- ハラスメント被害 パワハラ・セクハラ・マタハラ被害への対応。会社への調査要求、慰謝料請求まで。
- 退職トラブル 退職強要、退職金未払い、競業避止義務、引き止めへの対応。
- 労災・職場での怪我 労災認定支援、会社への損害賠償請求。
- 事業者向け：就業規則整備 会社の労務管理を法的に適切に構築。トラブル予防の観点からの規程整備。
- 事業者向け：問題社員対応 懲戒処分の手続、解雇・退職勧奨の進め方、労働審判への対応。
刑事事件 ─ ご家族からのご相談も。
ご家族・お知り合いが逮捕された ─ そのご連絡は、突然訪れます。
逮捕直後の72時間（逮捕・勾留請求まで）は、刑事手続の流れを大きく左右する重要な時期です。
この間、警察の取調べに対してどう対応するか、弁護人としてアドバイス・接見（面会）を行うことが、その後の処分・量刑にも影響します。
Hi法律事務所 福岡事務所では、逮捕段階からの接見、勾留対応、被害者との示談交渉、保釈申請、起訴後の刑事弁護まで、迅速に対応します。緊急のご相談は、まずはお電話ください。
刑事事件で対応する主な業務
- 逮捕直後の接見（面会） 警察署の留置場・拘置所での接見。家族でも面会できない時期に、弁護人が本人とお話しします。
- 勾留請求への対応 検察官による勾留請求段階での意見表明、勾留決定への準抗告。
- 被害者との示談交渉 被害者がいる事件では、示談の有無が処分・量刑に大きく影響します。
- 保釈申請 起訴後、保釈金を納めることで身柄の解放を求める手続。
- 不起訴・略式罰金の獲得を目指す活動 起訴猶予を目指す上申書の提出、検察官との交渉。
- 刑事公判での弁護活動 起訴された場合の、公判での主張・立証、量刑を巡る弁護活動。
※ 結果（不起訴・無罪・刑の軽減）を保証する表現はいたしません。
※ 国選弁護人ではなく私選で依頼される場合、費用は事案の内容により異なります。お見積りいたしますのでご相談ください。
※ 緊急性の高い事案（逮捕直後など）はお電話でご連絡ください。
事業の法律相談も、労働問題も、刑事事件も。
福岡の弁護士として、企業の皆さまの「身近な顧問弁護士」を目指しています。
まずはお気軽にお話しください。